[辽宁]辽阳银行2017招聘-应届生可投递部分岗位
- 发布时间: 2017-01-03
- 工作地点: 其它
- 职位类型: 全职
- 来源: 辽阳银行
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辽阳银行求职讨论区 :
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辽阳银行2017校园招聘求职讨论区精华推荐:
辽阳银行校园招聘求职笔试面试经验汇总 |
辽阳银行是一家由国有股、企业法人股、自然人股组成的具有独立法人资格的股份制商业银行,在辽阳本地和沈阳、大连、鞍山、抚顺、丹东、营口、葫芦岛等地区设有分、支机构70家,锦州分行即将开业,北京、上海金融市场营销分部正在筹建中。全行从业人员总计1600余人,其中全日制本科以上学历600余人,全日制研究生以上学历150余人。目前,辽阳银行资产规模已突破1000亿元。在辽阳市同业中,以存款余额占比34% 以上(不含域外机构,下同)、贷款余额占比 28% 以上、代理业务占 87% 以上的成果稳居全市首位,服务面覆盖了全市超过97%的市民和88%中小微企业。连续多年监管评级达到"二级",位居全省及全国城商行前列。当前,辽阳银行已启动五年发展战略规划,以打造上市银行为目标,引领全行稳健发展。
"贴心服务、相伴成长"、做"中小微企业的伙伴银行,市民最亲近的银行和服务‘三农'的银行",是辽阳银行快速发展的经营理念和市场定位。全面深入地推进企业文化建设,把全面建设风险合规文化、创新发展文化、服务文化、精英团队文化,培育"敬业、拼搏、创新、奉献"的企业精神和"诚信、责任、价值、拼搏、成长"的核心价值观作为企业文化建设的根本任务,铸造企业之魂。
辽阳银行始终坚持人才先行,凝聚团队力量,高度重视人才队伍建设,为青年员工职业发展创造平台、提供机会。现因业务发展需要,面向社会公开招聘,诚邀精英加盟,相伴成长,共创美好未来!
一、基本条件
1、应严格遵守国家法律法规,能够认真贯彻执行党和国家的金融方针政策,具有良好的职业道德操守,具有与履行岗位职责相适应的政策理论水平和综合文化素养;
2、热爱金融事业,认同辽阳银行的企业文化和市场定位,具有较强的沟通能力、团队合作精神及工作责任心,诚实守信,爱岗敬业,品行端正,自觉维护辽阳银行的利益,具有开拓创新和拼搏奉献的工作热情,愿意为辽阳银行的快速发展贡献力量;
3、身体健康,心理素质良好,能够适应银行工作需要;
4、无不良、违规违纪或违法行为记录。
二、招聘岗位
具体招聘岗位及要求,详见
《辽阳银行2017年社会招聘职位信息表》
。
辽阳银行2017年社会招聘职位信息表 | ||||||
招聘岗位 |
招聘
地区 |
年龄要求 | 学历要求 |
从业经历
(截止到2016年12月31日) |
基本要求 | 户口要求 |
总行零售部
总经理 |
辽阳 | 1972年1月1日以后出生 | 本科及以上学历 | 从事银行工作8年以上,或从事经济工作10年以上(其中从事银行工作3年以上) |
1、具有丰富的零售业务工作经验;有较强的组织管理能力、政策执行能力和监督能力;认同我行的企业文化和市场定位;作风认真严谨稳健,有良好的人脉和客户资源、营销组织能力和风险控制能力,能承受较大工作压力。
2、具有应聘岗位职级相同岗位工作经历或低一层级相应岗位二年以上工作经历。 3、具有较丰富的市场资源。 4、条件特殊优秀者,年龄可适当放宽。 |
不限 |
总行零售部
副总经理 |
||||||
总行信息科技部
运维岗 |
1985年1月1日以后出生 | 全日制一本及以上学历(985工程院校),计算机相关专业 | 2016年12月31日前毕业(国外学历,2016年12月31日取得《国外学历学位认证书》) |
1、熟悉银行信息科技业务;有良好的业务能力和风险识别能力;能胜任信息科技软、硬件开发和维护工作。
2、认同我行的企业文化和市场定位。 3、有开发公司或银行相关岗位工作经验者,年龄及学历可适当放宽。 |
||
总行信息科技部
信息安全岗 |
||||||
总行信息科技部
研发岗 |
||||||
金融市场营销分部
投资运作岗 |
北京
上海 |
1987年1月1日以后出生 | 全日制一本及以上学历,金融、经济、投资、数学统计、法律等相关专业 | 从事金融同业投资业务2年以上 |
1、熟悉金融同业投资业务、银行风险管理政策及相关监管政策;具有较强的市场分析能力、专业投资能力及风险识别和控制能力。
2、具有较强的敬业精神及沟通表达能力,具有良好的团队合作能力、学习能力、心理承受能力和抗压能力。 3、条件特殊优秀者,年龄可适当放宽。 |
不限 |
金融市场营销分部
投资策略研究岗 |
全日制研究生及以上学历,或条件特别优秀的全日制一本(不含艺术类和体育类院校或专业) | 从事金融市场投资研究工作2年以上 |
1、熟悉各类金融产品的风险特性,具有较强的市场分析判断能力及组合评估能力。
2、具有较强的财务分析、逻辑分析能力和文字综合能力;创新意识强,敢于承担责任,有良好的职业操守、沟通能力与团队合作精神。 3、条件特殊优秀者,年龄可适当放宽。 |
|||
金融市场营销分部
法律事务岗 |
全日制研究生及以上学历,或条件特别优秀的全日制一本,法律相关专业 | 从事金融工作2年以上 |
1、熟悉国家金融法规、政策,具有较强的法律专业知识储备和一定的风险分析、评估能力。
2、通过司法考试、持有司法或律师从业资格证者优先。 3、具有较强的文字综合能力,有良好的职业操守、沟通能力与团队合作精神,工作严谨、敬业、责任心强。 4、条件特殊优秀者,年龄可适当放宽。 |
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金融市场营销分部
后台结算岗 |
全日制一本及以上学历,会计、财务、统计等相关专业 | 从事相关工作1年以上 |
1、熟悉金融业相关政策制度及银行风险管理政策工具。
2、工作严谨、敬业、责任心强,具有良好的沟通表达能力及团队合作精神。 3、条件特殊优秀者,年龄可适当放宽。 |
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分行行长 | 锦州 | 1967年1月1日以后出生 | 本科及以上学历 | 从事银行工作10年以上,或从事经济工作12年以上(其中从事银行工作5年以上),且具备监管部门要求的高管任职资格条件 |
1、具有丰富的金融管理工作经验;有较强的组织管理能力、政策执行能力和监督能力;认同我行的企业文化和市场定位;作风认真严谨稳健,有良好的人脉和客户资源、营销组织能力和风险控制能力,能承受较大工作压力。
2、具有应聘岗位职级相同岗位工作经历或低一层级相应岗位二年以上工作经历。 3、具有较丰富的市场资源。 4、条件特殊优秀者,年龄可适当放宽。 |
不限 |
分行营销副行长 | 1972年1月1日以后出生 | 从事银行工作8年以上,或从事经济工作10年以上(其中从事银行工作3年以上),且具备监管部门要求的高管任职资格条件 | ||||
营销部经理 |
大连
锦州 |
从事银行工作6年以上 |
1、熟悉银行业务;具备营销创新思维和专业素质;认同我行的企业文化和市场定位;具有良好的市场拓展能力、客户资源以及风险识别和控制能力;具备一定的组织管理能力。
2、具有应聘岗位职级相同岗位工作经历或低一层级相应岗位二年以上工作经历。 3、有在银行业从事过支行行长经历者,需做特殊说明。 4、条件特殊优秀者,年龄可适当放宽。 |
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营销部副经理 | 从事银行工作4年以上 | |||||
国际业务岗 | 锦州 | 1987年1月1日以后出生 | 全日制一本及以上学历(不含艺术类和体育类院校或专业) | 2年以上银行国际业务工作经验 |
1、熟悉银行国际业务;有良好的营销能力和风险识别能力;能有效维护客户关系。
2、认同我行的企业文化和市场定位。 3、条件特殊优秀者,年龄可适当放宽。 |
当地城区户口,或生源地、父母户口所在地、已婚人员现居住在当地城区(以配偶户口、工作单位及房产证为准) |
信贷审查岗
法律审查岗 |
3年以上银行信贷、法律审查业务工作经验 |
1、熟悉银行信贷审查业务;具有良好的风险识别和财务分析能力;认同我行的企业文化和市场定位。
2、法律审查员工须具有全日制一本院校法律专业学历。 3、条件特殊优秀者,年龄可适当放宽。 |
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科技综合岗 |
大连
丹东 锦州 |
全日制一本及以上学历,计算机相关专业 | 2016年12月31日前毕业(国外学历,2016年12月31日取得《国外学历学位认证书》) |
1、熟悉银行信息科技业务;有良好的业务能力和风险识别能力;能胜任信息科技软、硬件开发和维护工作。
2、认同我行的企业文化和市场定位。 3、条件特殊优秀者,年龄可适当放宽。 |
||
客户经理 |
辽阳
沈阳 大连 鞍山 抚顺 丹东 锦州 营口 葫芦岛 |
1987年1月1日以后出生 | 全日制本科及以上学历(不含艺术类和体育类院校或专业) | 2年以上银行工作经验 |
1、具有较丰富的客户资源;认同我行的企业文化和市场定位。
2、熟悉银行产品,能够为客户提供财务分析、理财规划等金融服务;有良好的营销能力和风险识别能力;能有效维护客户关系。 3、资源条件特殊优秀者,招聘条件可适当放宽。 |
当地城区户口,或生源地、父母户口所在地、已婚人员现居住在当地城区(以配偶户口、工作单位及房产证为准) |
综合柜员 |
辽阳
丹东 锦州 葫芦岛 |
全日制本科及以上学历(不含艺术类和体育类院校或专业) | 2016年12月31日前毕业(国外学历,2016年12月31日取得《国外学历学位认证书》) |
1、身高:男1.70米以上、女1.60米以上。
2、相貌端正,形象气质俱佳。 3、认同我行的企业文化和市场定位;品德良好,有较好的学习和接受能力,较强团队意识。 |
||
综合柜员
(定向) |
丹东东港
辽阳弓长岭 |
1982年1月1日以后出生 | 全日制本科及以上学历(不含艺术类和体育类院校或专业) | 2016年12月31日前毕业(国外学历,2016年12月31日取得《国外学历学位认证书》) |
1、身高:男1.70米以上、女1.60米以上。
2、相貌端正,形象气质俱佳。 3、认同我行的企业文化和市场定位;品德良好,有较好的学习和接受能力,较强团队意识。 |
|
专业人才储备 | 辽阳 | 1989年1月1日以后出生 | 全日制一本及以上学历(985、211院校和重点财经类院校),金融、会计、法律等银行相关专业 | 2017年7月31日前毕业(国外学历,2017年12月31日取得《国外学历学位认证书》) |
1、认同我行的企业文化和市场定位。
2、品德良好,有较好的学习和接受能力,较强团队意识。 3、博士研究生年龄可适当放宽。 |
不限 |
三、招聘程序
1、报名 2、资格审查 3、笔试 4、体检 5、面试
四、报名方式
本次招聘采取网上报名,不接受其他报名方式。应聘者在辽阳银行官方网站下载 《辽阳银行招聘报名表》 ,并将填好的报名表及相关证件(身份证、毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》、资格证及户口证明等)的扫描件(压缩包命名格式为"应聘地区_应聘岗位_姓名")发送至指定的电子邮箱,邮件主题:应聘。我们将对所有报名表的内容进行自动筛选,填写不规范将无法通过简历筛选。
邮箱地址:: lyyhhr@126.com
联系电话:0419-3733063
综合柜员、客户经理岗位报名截止时间:2017年1月15日。
其他岗位的招聘,不受本次招聘的时间限制。
五、应聘须知
1、应聘者简历通过筛选后,我行将通过短信告知后续资格审查、笔试、体检、面试安排,请应聘者保持通讯工具畅通,并及时关注辽阳银行官方网站的相关信息。因应聘者个人原因而错失下一应聘环节的,视同应聘者本人自动放弃,失去继续应聘资格。如在投递简历一个月内没有收到后续通知,则视为未通过简历筛选。同时,我行将对应聘人员信息及资料严格保密,恕不退还,谢绝来电来访,敬请谅解。
2、在各招聘环节中,我行会及时通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者,我行不再发布通知。
3、应聘者应对填报的信息及提供的材料真实性负责,如与事实不符,辽阳银行有权取消其应聘资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。
4、本次招聘工作统一由辽阳银行人力资源部负责组织实施,未委托其他中介或个人进行招聘,且在招聘过程中不收取报名费、中介费、手续费等任何费用,请应聘者提高警惕,谨防受骗。
5、本次招聘学历要求中的"全日制本科"是指统招、本科起点的四年制或五年制本科学历,不含专升本、网络教育、自考、成人教育等。
6、本次招聘政策解释权归辽阳银行。
附件:
辽阳银行2017年社会招聘职位信息表
辽阳银行招聘报名表
辽阳银行股份有限公司
2016年12月31日
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